Победа в гранте

Городской округ город Волгореченск стал победителем  конкурсного отбора инновационных социальных проектов Фонда поддержки детей, находящихся в трудной жизненной  ситуации,   в номинации «Содействие активной поддержке родителей, воспитывающих детей инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья».

Разработчиком проекта является отдел образования администрации городского округа город Волгореченск при участии МБДОУ «Детский сад № 1 «Семицветик».

Результатом   реализации проекта    станет  создание на территории   городского округа город Волгореченск муниципальной модели взаимодействия органов, ведомств и учреждений как инструмента активной комплексной поддержки родителей, воспитывающих детей с ограниченными возможностями здоровья и детей – инвалидов.

Единый день безопасности

В целях повышения знаний, умений и навыков у несовершеннолетних по безопасности жизнедеятельности 11 июля 2018 года на территории МБОУ СОШ № 2 состоялся Единый день безопасности  для детей, посещающих лагеря дневного пребывания. В мероприятии приняли участие службы безопасности городского округа город Волгореченск Костромской области. В рамках данного мероприятия дети познакомились с навыками оказания помощи на воде, при дорожно-транспортных авариях , при пожарах.

20180711_101548 20180711_101631 20180711_101953 20180711_102309

Вода ошибок не прощает!

Уважаемые
жители и гости нашего города!

 
В связи с установившейся жаркой погодой, на  территории Костромской области возросло количество происшествий на водных объектах, связанных с гибелью людей, в том числе детей.
По статистике причинами гибели на воде являются:
- купание в нетрезвом состоянии;
- неумение плавать;
- купание  в необорудованных местах;
- отсутствие контроля за детьми со стороны взрослых;
- не соблюдение правил безопасности на воде.
 
УВАЖАЕМЫЕ РОДИТЕЛИ! Безопасность жизни детей на водоемах во многих случаях зависит ТОЛЬКО ОТ ВАС!
Администрация города обращается к вам и просит усилить контроль за детьми и соблюдать правила безопасности на воде.
ПОМНИТЕ — вода ошибок не прощает!  

37

Новая схема выплат социальных пособий застрахованным лицам

Рисунок1

С 1 июля 2018 года на территории Костромской области реализуется новая схема выплат социальных пособий застрахованным лицам (далее – работникам) за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

«Прямые выплаты» направлены на защиту прав работников и затрагивают не только работодателей, а и всех граждан, работающих по трудовым договорам. Новый порядок назначения и выплаты пособий дает работающим гражданам гарантии получения пособия своевременно и в полном объеме независимо от финансового положения работодателей.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации  от 21.04.2011 № 294 (в ред. от 30.05.2018 № 619) с 01.07.2018 назначение и выплату пособий застрахованным гражданам организаций, зарегистрированных в Костромской области, будет осуществлять ГУ – Костромское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (далее — региональное отделение) напрямую на лицевой счет в банке или по почте. При этом, «Пилотный проект» предполагает отказ от зачетного принципа. Страхователи будут перечислять страховые взносы в полном объеме, без уменьшения на сумму выплаченных пособий.

Региональное отделение будет выплачивать напрямую работникам следующие виды пособий:

  • по временной нетрудоспособности;
  • по беременности и родам;
  • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
  • оплата отпуска работнику, пострадавшему на производстве (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством РФ), на весь период лечения, проезда к месту лечения и обратно (далее — пособия).

Кроме того, региональное отделение будет возмещать страхователям понесенные за счет собственных средств следующие виды расходов:

  • на выплату социального пособия на погребение;
  • на оплату 4 дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами;
  • на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма.

Участие в пилотном проекте «Прямые выплаты» не повлияет ни на размер пособий, ни на методику их расчета, но при этом изменятся:

  • схема взаимодействия работодателя с отделением Фонда и работниками;
  • порядок уплаты страховых взносов;
  • порядок заполнения отчетности.

Работодатель по-прежнему будет начислять и выплачивать работникам за счет собственных средств пособия по временной нетрудоспособности за первые 3 дня (в случае болезни самого работника).

Для назначения пособия работник предоставляет работодателю документы, подтверждающие право на получение пособия и заявление по форме, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 24.11.2017 № 578.

При этом, работодатель в течение 5 календарных дней со дня подписания работником заявления передает в региональное отделение Фонда комплект оригиналы документов с описью или реестр сведений в электронной форме.

При подаче электронного реестра первичные документы (заявление, справки, листки нетрудоспособности и пр.) в региональное отделение Фонда не предоставляются.

После получения сведений, региональное отделение в течение 10 календарных дней принимает решение о назначении и выплате пособия.

Электронные реестры сведений по форме, установленной приказом Фонда социального страхования РФ от 24.11.2017 № 579, заверенные электронной подписью, обязаны направлять работодатели со среднесписочной численностью работающих свыше 25 человек.

Работодатели со среднесписочной численностью менее 25 человек вправе направлять сведения как в форме электронного реестра, так и предоставлять оригиналы документов на бумажном носителе с описью, установленной формы.

По опыту работы 33 регионов, участвующих в проекте «Прямые выплаты», взаимодействие работодателя с отделением Фонда по передаче сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий в электронном виде, является наиболее простым и удобным.

В целях своевременного обеспечения работников государственными пособиями по социальному страхованию работодателю необходимо провести подготовительные мероприятия по переходу к реализации пилотного проекта, а именно:

1) довести до сведения работников новый порядок выплаты пособий по социальному страхованию;

2) информировать работников о необходимости открытия лицевого счета в банке и предоставлении точной информации о месте регистрации и месте жительства (в случае направления пособия через отделение почтовой связи);

3) заблаговременно собрать заявления по форме, утвержденной приказом Фонда социального страхования от 24.11.2017 № 578, у работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и получающих соответствующее пособие.

Подробную информацию о пилотном проекте «Прямые выплаты» можно узнать на сайте ГУ-Костромское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации http://r44.fss.ru/, раздел пилотный проект «Прямые выплаты».

Телефоны горячей линии по вопросам реализации пилотного проекта «Прямые выплаты»: 49-76-04.

Консультации по вопросам информационного обеспечения: 49-75-06.

Адрес электронной почты pv@ro44.fss.ru.

С уважением,
ГУ — Костромское региональное отделение
Фонда социального страхования РФ

Всероссийская социальная сеть работников образования

В честь Международного Дня защиты детей ОИА «Новости России», Главный интернет-сервис регионов России и редакция журнала «Экономическая политика России» приглашают бесплатно осветить социально-ориентированные мероприятия, проходившие в этот Всемирный праздник с помощью специально созданной Всероссийской социальной сети работников образования.

Бесплатно присоединиться к коллегам-педагогам могут учреждения и их сотрудники, которые вправе осуществлять образовательную деятельность по следующим образовательным программам:

  • дошкольные образовательные организации — дополнительные общеразвивающие программы;
  • общеобразовательные организации — образовательные программы дошкольного образования, дополнительные общеобразовательные программы, программы профессионального обучения;
  • профессиональные образовательные организации — основные общеобразовательные программы, дополнительные общеобразовательные программы, дополнительные профессиональные программы;
  • образовательные организации высшего образования — основные общеобразовательные программы, образовательные программы среднего профессионального образования, программы профессионального обучения, дополнительные общеобразовательные программы, дополнительные профессиональные программы;
  • организации дополнительного образования — образовательные программы дошкольного образования, программы профессионального обучения;
  • организации дополнительного профессионального образования — программы подготовки научно-педагогических кадров, программы ординатуры, дополнительные общеобразовательные программы, программы профессионального обучения.

 Упрощенная форма регистрации для региональных и муниципальных органов управления образованием, учебных заведений и педагогов в качестве участников Всероссийской социальной сети работников образования находится на Главной странице. Наименование образовательной организации должно содержать указание на ее организационно-правовую форму и тип образовательной организации.

Название и описание преимуществ учебного заведения можно сохранить на странице https://worknet-info.ru/setting/profile-setting . Зарегистрированные региональные и муниципальные органы управления образованием, учреждения и организации могут бесплатно презентовать свою организацию по любым актуальным вопросам развития региональной системы общего образования и собственной организации, а также создавать Сводные образовательные группы https://worknet-info.ru/create-group .

Данный ресурс поможет сформировать информационную базу прогрессивных учебных заведений и учащихся регионов России, выявить их творческий потенциал и определить приоритетные направления развития ребенка в каждом классе, курсе или дошкольной группе.

Лучший учитель образовательных организаций Костромской области

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 января 2010 г. № 117 «О денежном поощрении лучших учителей», постановлением Правительства Российской Федерации от 20 мая 2017 г. № 606 «Об утверждении Правил выплаты денежного поощрения лучшим учителям образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования» по итогам проведения конкурса департаментом образования и науки Костромской области

Катулина Галина Викторовна,

учитель русского языка и литературы Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №2 городского округа город Волгореченск Костромской области»

стала победителем конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями образовательных организаций Костромской области, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в 2018 году

«Поздравляем Вас от всей администрации
городского округа город Волгореченск!
Мы ценим Ваше неравнодушное отношение к ученикам, искреннюю заинтересованность, ответственность и профессионализм! Здоровья Вам, новых творческих успехов, благодарных учеников!»

Инклюзивный фестиваль «Таланты без границ»

22 мая 2018 года в г. Галич состоялся ежегодный инклюзивный фестиваль «Таланты без границ». Городской округ город Волгореченск на фестивале представляли ребята МБДОУ «Детский сад № 1 «Семицветик» и СОШ № 2. Ребята показали зрителям спектакль «Стрекоза и муравей».

Фестиваль «Юный велосипедист»

22 мая на Площади Первостроителей в рамках ежегодной спартакиады дошкольников прошел фестиваль «Юный велосипедист». В фестивале приняли участие ребята 6 детских садов. Они показали не только умение держаться в седле и  соблюдать правила дорожного движения, но и проявили творческий подход.

Военно-спортивная игра «Зарница»

На базе МБДОУ «ЦРР- Детский сад № 7 «Русалочка» прошла военно-спортивная игра «Зарница» среди воспитанников дошкольных образовательных учреждений. Командам  детских садов предстояло пройти ряд испытаний, чтобы выполнить задание главнокомандующего. На каждой станции ребятам были предложены разные задания: разминировать поле, оказать помощь раненому, переправить команду на другой берег , совершить марш-бросок. Все участники  показали отличную спортивную подготовку и умение действовать командой.

IMG_20180517_110225

Рисунок1

20 февраля 2018 года представители департамента образования и науки Костромской области, администрации городского округа город Волгореченск , депутаты Думы городского округа, руководители образовательных организаций сдадут ЕГЭ по русскому языку вместе с другими родителями выпускников.

В 2018 году региональная акция пройдет в городе Волгореченске, на базе МБОУ «СОШ № 3 города Волгореченска».

В этот же день в акции примут участие более 50 субъектов Российской Федерации. Родители выпускников смогут поменяться местами со своими детьми и пройти всю процедуру ЕГЭ, от рамки металлодетектора до получения результатов за экзамен.

Помимо родителей, возможность сдать экзамен в этот день предоставляется и представителям СМИ.

На мероприятии можно будет увидеть:

  • как проходит регистрация на ЕГЭ и организуется рассадка в аудиториях;
  • как выглядят рабочие места участников ЕГЭ;
  • как происходит печать и сканирование контрольных измерительных материалов (КИМ) в пункте проведения экзамена (ППЭ);
  • как выглядят КИМ ЕГЭ 2018 года по русскому языку.

 

Всероссийский Урок мужества

115 февраля 2018 года, в день проведения Торжественной церемонии награждения и чествования лауреатов Всероссийской общественно-государственной инициативы «Горячее сердце» в общеобразовательных организациях города будут проходить Всероссийские уроки мужества, которые призваны мотивировать молодёжь на проявление неравнодушного отношения к окружающим и участие в социально-значимой деятельности.

Особенностью современного развития российского общества является то, что одновременно с увеличением рисков и угроз техногенного, природного характера, проявлений терроризма и экстремизма, жертвами которых чаще всего становятся беззащитные люди, а объектами разрушений, взрывов, пожаров – жилые дома, школы и больницы, в нашем обществе есть тенденция к росту случаев проявления самоотверженности и героизма среди всех слоёв общества, включая детей, в основе которых – неравнодушие, добрая воля людей, волонтёрство.
Волонтёрство – это возрожденная традиция российского общества, которая состоит в оказании добровольной безвозмездной помощи тем, кому эта помощь нужна в данный момент, это не «добро» по плану. Это Добро как отклик души на боль и призыв о помощи другого, более слабого и незащищенного человека!1
Президент Российской Федерации В. В. Путин не случайно провозгласил 2018 год Годом Волонтёра. Современное российское государство и общество должны в полной мере использовать воспитательный потенциал данного явления.
Стратегия развития воспитания в Российской Федерации определяет воспитание одной из приоритетных задач развития российского общества. Герои не появляются сами собой, их рождает общественная среда. Создать такую среду – дело семьи и школы. В таких условиях особая роль и надежда возлагаются на школу, учителя, образование и нравственное, патриотическое воспитание.

 

Закрепление территорий за общеобразовательными организациями

В соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ, в целях обеспечения территориальной доступности муниципальных общеобразовательных организаций утверждено новое постановление администрации городского округа город Волгореченск Костромской области о закреплении территорий городского округа за муниципальными общеобразовательными организациями.

№35 от 26.01.2018_Постановление_закрепление территорий за школами